1、【题目】高关心工作低关心人的领导者在沟通方式上以单向沟通为主。

答案：

错误

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1、【题目】作为约束成员的行为准则，规范是成文的。

答案：

错误

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1、【题目】动机激起越强，活动效率越高。

答案：

正确

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1、【题目】个体成就需要的强烈程度，完全取决于其儿童时期的教育和经历。

答案：

错误

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1、【题目】态度越重要，和行为的一致性越高。()

答案：

正确

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1、【题目】组织行为学的研究不需要考虑伦理道德问题。

答案：

错误

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1、【题目】现代领导素质理论和传统领导素质理论没什么区别。

答案：

错误

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1、【题目】只要没有疾病的临床指标和症状，我们可以认为这样的血液就是安全的。

答案：

错误

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1、【题目】群体决策总是优于个人决策。

答案：

正确

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1、【题目】态度越重要，和行为的一致性越高。

答案：

正确

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