1、【题目】债的消灭的最普遍、最理想的原因是（）。

选项：

A.履行

B.协议

C.抵消

D.免除

答案：

A

解析：

暂无解析

1、【题目】企业设计出职务简单、可靠，但易使人产生单调乏味之感的职务设计方法是( )。

选项：

A.职务轮换

B.职务扩大化

C.职务专业化

D.职务简化

答案：

C

解析：

暂无解析

1、【题目】债的消灭的最普遍、最理想的原因是（）。

选项：

A.永久地阻止对方请求权的效

B.暂时地阻止对方请求权的效力

C.消灭对方的诉权

D.消灭对方的实体权利

答案：

B

解析：

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1、【题目】关于代理的法律特征， 说法不正确的是（）。

选项：

A.代理人在代理活动中必须有独立意思表示

B.代理人必须在代理权限内实施代理行为

C.代理行为产生的法律后果由代理人承担

D.代理人以被代理人的名义或自己的名义与第三人进行民事活动

答案：

C

解析：

暂无解析

1、【题目】人力资源业务计划一般都由目标、策略步骤和( )构成。

选项：

A.手段

B.预算

C.人数

D.原则

答案：

C

解析：

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1、【题目】构成一定社会形态最基本、最本质的经济基础的是（）。

选项：

A.生产方式

B.生产关系

C.经济规律

D.社会经济制度

答案：

D

解析：

本题考查社会经济制度。社会经济制度是一定时期占统治地位的社会生产关系的总和，它构成一定社会形态的最基本、最本质的经济基础。

1、【题目】有限责任公司的权力机构是（）。

选项：

A.股东会

B.董事会

C.职工代表大会

D.监事会

答案：

A

解析：

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1、【题目】（）是规定国家和社会的基本制度，公民的基本权利和义务， 国家机关的地位、组织和活动原则等重大社会关系的法律的总称。

选项：

A.经济法

B.民法

C.宪法

D.商法

答案：

C

解析：

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1、【题目】政府预算是政府的财政收支计划，以（）的形式体现，该表反映了政府资金的来源和流向。

选项：

A.现金流量表

B.收支绩效表

C.资产负债表

D.预算平衡表

答案：

D

解析：

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1、【题目】人力资源总体规划必须与企业的( )相适应，才能取得好的效果。

选项：

A.总体发展战略

B.中长期规划

C.财务计划

D.销售计划

答案：

A

解析：

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