1、【题目】根据法律规定，劳动监察机构及劳动监察员享有的权利有（）

选项：

A.检查权

B.建议权

C.处分权

D.任免权

答案：

ABC

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1、【题目】陈某与H公司的劳动合同被违法解除，陈某提起劳动争议仲裁，主张恢复劳动关系继续履行劳动合同。下列有关本案的解释，正确的是（）

选项：

A.违法解除期间不包括仲裁、诉讼期间

B.继续履行劳动合同与支付赔偿金的请求不能并存

C.若陈某未提出继续履行请求，不得作出继续履行的仲裁裁决

D.继续履行劳动合同的请求成立的，可以要求公司支付违法解除期间的工资和社保损失

答案：

BCD

解析：

暂无解析

1、【题目】下列情形签订的劳动合同，可以认定无效或部分无效的有（）

选项：

A.用人单位甲与劳动者乙签订劳动合同，为期一年，工作内容是运送假钞

B.用人单位甲与劳动者乙约定，社会保险由劳动者自行缴纳

C.用人单位甲与劳动者乙签订的劳动合同中缺少劳动保护条款

D.用人单位甲与劳动者乙签订的劳动合同没有约定违约金

答案：

ABC

解析：

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1、【题目】下列关于劳务派遣的表述错误的有（）

选项：

A.劳务派遣单位注册资本不得少于五十万元

B.劳务派遣单位可以向被派遣劳动者收取费用

C.用人单位可以设立劳务派遣单位向本单位派遣劳动者

D.劳务派遣单位可以以非全日制用工形式招用被派遣劳动者

答案：

BCD

解析：

暂无解析

1、【题目】下列情形签订的劳动合同，可以认定无效或部分无效的有（）

选项：

A.用人单位甲与劳动者乙签订劳动合同，为期一年，工作内容是运送假钞

B.用人单位甲与劳动者乙约定，社会保险由劳动者自行缴纳

C.用人单位甲与劳动者乙签订的劳动合同中缺少劳动保护条款

D.用人单位甲与劳动者乙签订的劳动合同没有约定违约金

答案：

ABC

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1、【题目】劳动者违反竞业限制协议应承担的法律责任是（）

选项：

A.继续履行竞业限制协议

B.支付违约金

C.支付补偿金

D.承担赔偿责任

答案：

BD

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1、【题目】依据《就业促进法》的有关规定，我国实行统筹就业政策的主要内容是（）

选项：

A.实行城乡统筹的就业政策

B.实行区域统筹的就业政策

C.实行群体统筹的就业政策

D.实行不同就业形式统筹的就业政策

答案：

ABC

解析：

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1、【题目】根据法律规定，劳动监察机构及劳动监察员享有的权利有（）

选项：

A.检查权

B.建议权

C.处分权

D.任免权

答案：

ABC

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1、【题目】某市月最低工资标准为1000元，因此用人单位对下列劳动争议仲裁裁决不得提起诉讼的是（）

选项：

A.用人单位向劳动者支付经济补偿金1万元

B.用人单位补发劳动者年终奖2万元

C.用人单位支付劳动者工伤医疗费0.8万元

D.用人单位为劳动者补缴社会保险0.2万元

答案：

ACD

解析：

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