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自考《气质和工作应进行合理匹配,适宜从事社交工作、外交工作、管理人员、律师、记者、演员等需要有表达、活动与组织能力工作的气质类型是()》相关单选题

管理心理学   2025-02-09

1、【题目】气质和工作应进行合理匹配,适宜从事社交工作、外交工作、管理人员、律师、记者、演员等需要有表达、活动与组织能力工作的气质类型是()

选项:

A.多血质

B.粘液质

C.胆汁

D.抑郁质

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】对于性格特征粗暴急躁的胆汁质气质类型的人,思想教育与管理方法应该是

选项:

A.经常鼓励,多教方法

B.严格要求,谨慎表扬

C.表扬为主,防微杜渐

D.肯定成绩,避开锋芒

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】对某一个体、某一团体或组织在较长的时间里连续进行观察、调查、了辩,从而研究其心理活动发展变化整个过程的一般规律的研究方法,是管理心理学研究方法中的

选项:

A.观察法

B.个案研究法

C.调查研究法

D.实验法

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】一种最简单的心理现象是事物的个别属性在人脑中的反映,但它保证了机体与环境的信息平衡,是一切较高级、较复杂的心理现象的基础。这种心理现象称为

选项:

A.知觉

B.感觉

C.印象

D.归因

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】K团体的团体目标与组织目标相去甚远,团体凝聚力很强,这对K团体生产效率的影响是()

选项:

A.大幅提高

B.降低

C.影响不大

D.没有关联

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】从20世纪30年代开始,管理心理学随着社会生产力的发展应运而生,管理心理学产生萌芽的标志是()

选项:

A.人际关系理论

B.社会关系理论

C.科学管理理论

D.人本管理理论

答案:

A

解析:

暂无解析

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