1、【题目】有任免权的领导机关或领导者按照人事管理权限对人才授予一定职位的制度，被称为（）

选项：

A.选任制

B.委任制

C.聘任制

D.荐选制

答案：

B

解析：

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1、【题目】领导者发扬良好学风的要求是（）

选项：

A.开展调查研究，总结局部经验

B.照抄照搬文件，追求上级满意

C.钻研理论知识，坚持本本主义

D.C.钻研理论知识，坚持本本主义D.

答案：

D

解析：

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1、【题目】著名教育家陶行知先生曾说：“人类社会，处处是创造之地，天天是创造之时，人人是创造之人。”这就是说（）

选项：

A.所有的人都是可造之才

B.创造需要天时地利人和

C.创造是人人都具备的禀赋

D.创造来源于少数精英分子

答案：

C

解析：

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1、【题目】思想政治工作中，理论教育的目标是（）

选项：

A.树立科学的世界观和价值观

B.正确理解党的方针政策

C.提高公民的思想道德素质

D.强化爱国主义情感

答案：

A

解析：

暂无解析

1、【题目】新时期衡量领导干部政绩最根本的标准是()

选项：

A.上级意志

B.发展速度

C.经济总量

D.群众满意度

答案：

D

解析：

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1、【题目】有一幅对联，上联是“你开会我开会大家都开会”，下联是“你发文我发文大家都发文” ，横批是“谁来落实”。这副对联反映了 ()

选项：

A.教条主义作风

B.形式主义作风

C.享乐主义作风

D.经验主义作风

答案：

B

解析：

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1、【题目】被领导者在领导活动中发挥的基础性作用是(）

选项：

A.主导领导活动、行使决策权力和被动追随领导者

B.选择或罢免领导者、服从或制约领导者、支持和监督领导者

C.参与领导会议、反映群众意见和支配领导资源

D.决定领导方式、组织群众活动和协调领导关系

答案：

B

解析：

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1、【题目】古语云：书到用时方恨少， 事非经过不知难。这表明领导者提高素质的重要方法是 ()

选项：

A.教育和培训

B.学习和实践

C.探索和创新

D.反思和总结

答案：

B

解析：

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1、【题目】领导者政治人格的核心内容是 ()

选项：

A.领导权力

B.领导观念

C.政治纪律

D.政治责任感

答案：

D

解析：

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1、【题目】“解放思想，实事求是”体现了领导者的（）

选项：

A.辩证逻辑思维方法

B.系统性思维方法

C.战略性思维方法

D.创造性思维方法

答案：

A

解析：

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1、【题目】领导者在处理事务中坚持一分为二、对立统一的方法，属于 ()

选项：

A.系统思维方法

B.头脑风暴法

C.辩证思维方法

D.战略思维方法

答案：

C

解析：

暂无解析

1、【题目】古语云：书到用时方恨少，事非经过不知难。这表明领导者提高素质的重要方法是()

选项：

A.教育和培训

B.学习和实践

C.探索和创新

D.反思和总结

答案：

B

解析：

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1、【题目】领导者创造政绩的根本途径是（）

选项：

A.在最短时间内追求最高速度和最大增长

B.主要依靠各级领导干部的决心和想象力

C.主要依靠大兴求真务实之风

D..实行高指标、高投入、高消耗

答案：

C

解析：

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1、【题目】领导的社会属性是指 ()

选项：

A.领导活动受到社会制度特别是生产资料所有制形式的制约

B.领导活动体现为社会共同劳动和共同生活的自然需要

C.领导活动体现为统一的意志和权威

D.领导活动是一切规模较大的群体活动所必须的

答案：

A

解析：

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1、【题目】新时期衡量领导干部政绩最根本的标准是 ()

选项：

A.上级意志

B.发展速度

C.经济总量

D.群众满意度

答案：

D

解析：

暂无解析