1、【题目】典型的产品生命周期的最初阶段为()

选项：

A.介绍期

B.成长期

C.成熟期

D.衰退期

答案：

A

解析：

暂无解析

1、【题目】实现供应链管理的基础是（）

选项：

A.物流供应

B.信息共享

C.资金流顺畅

D.柔性组织

答案：

B

解析：

暂无解析

1、【题目】关于控股型结构说法正确的是（）

选项：

A.控股型结构就是一家企业对其他企业进行的直接的管理和控制

B.母企业与子企业和关联企业直接是上下级行政管理关系

C.母企业通过股权控股控制经营决策

D.子公司具有法人地位

答案：

D

解析：

暂无解析

1、【题目】()是指一个新客户在未来所能给企业带来的期望净现值。

选项：

A.客户历史价值

B.客户当前价值

C.客户潜在价值

D.客户终生价值

答案：

D

解析：

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1、【题目】实施考核关系管理的基本步骤第一步是（）

选项：

A.建立客户关系管理团队

B.分析客户需求，开展信息系统初建

C.明确企业应用需求

D.确立业务计划

答案：

D

解析：

暂无解析

1、【题目】保证组织结构扁平化的条件一是现代信息技术的巨大进步，二是（）

选项：

A.组织结构保持柔性

B.进行企业组织再造

C.大幅度提高组织成员的独立工作能力

D.快速提升组织领导者的决策力

答案：

C

解析：

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1、【题目】供应链管理环境下物流管理策略包括利用第三方物流及（）

选项：

A.定制化策略

B.延迟化策略

C.合作物流联盟

D.独立物流系统=

答案：

B

解析：

暂无解析

1、【题目】一个组织根据本组织的战略目标和人力资源的现状，为满足本组织在未来环境中人力资源在数量上和质量上的需要，科学地预测在未来的环境变化中人力资源的需求和共赢状态，而制定的人力资源获取、利用、保持、开发的策略，以确保组织战略目标的实现和个人价值的体系，这是

选项：

A.人力资源规划

B.人力资源管理

C.人力资源战略

D.人力资源内容

答案：

A

解析：

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1、【题目】海尔不仅对人进行物质上的关怀，更立足于培养员工“自我实现”的企业环境，体现的是人本文化的3P中的（）

选项：

A.企业即人

B.企业为人

C.企业靠人

D.企业管人

答案：

D

解析：

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1、【题目】在企业员工招聘与选用程序中，当应聘者经过筛选之后，最后一个步骤是（）

选项：

A.招聘评估

B.人员录用与就职

C.人员选拔

D.新员工培训

答案：

B

解析：

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