1、【题目】20 世纪以后，企业规模进一步扩大，内部结构更加复杂，与外部联系也日益增强，社会化进程和专业化水平不断加快，西方的管理体制进入

选项：

A.家长制行政领导

B.经理制领导

C.职煦“软专家”领导

D.专家集团领导

答案：

C

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1、【题目】伯恩斯和史托克的组织理论把适应于不同环境的组织结构划分为

选项：

A.有机组织与元机组织

B.平行组织与垂直组织

C.有机组织与机械组织

D.垂直组织与扁平组织

答案：

C

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1、【题目】归因理论最早的提出者是

选项：

A.凯利

B.海德

C.武德沃斯

D.威廉．詹姆斯

答案：

B

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1、【题目】最近或最后获得的信息，对人的社会知觉的影响作用更鲜明、更大，这指的是（）

选项：

A.首因效应

B.近因效应

C.晕轮效应

D.心理定势现象

答案：

B

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1、【题目】韩非在《八经》篇提出：“凡治天下，必因人情。人情者，有好恶，故赏罚可用。”这句话说明了管理理论的哲学基础是

选项：

A.管理问题

B.生产问题

C.人性问题

D.人事问题

答案：

C

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1、【题目】及时表扬或奖励与组织文化相一致的思想和行为，及时批评或惩罚与组织文化相违背的思想和行为，体现了组织文化建设心理机制中的

选项：

A.重视心理强化

B.激发从众心理

C.培养认同心理

D.注意心理定势

答案：

A

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1、【题目】认为可以通过控制外部刺激达到调节人的行为之目的的激励理论是（）

选项：

A.期望理论

B.强化理论

C.公平理论

D.挫折理论

答案：

B

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1、【题目】增加工作内容，以改变员工对常规性、重复性的简单工作感到单调乏味的状况，进而改善工作和生活质量的工作设计方法是

选项：

A.工作职务轮换

B.工作丰富化

C.工作扩大

D.工作延伸化

答案：

C

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1、【题目】事业部式组织结构形式最突出的特点是集中决策和

选项：

A.集中经营

B.多头经营

C.异地经营

D.分散经营

答案：

D

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1、【题目】1943年，首次提出“需要层次理论”的美国著名心理学家是（）

选项：

A.德鲁克

B.马斯洛

C.弗洛姆

D.波特尔

答案：

B

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1、【题目】人们认为外交官应该情绪稳定，喜怒哀乐“不行于色”;演员应该“喜形于色”，这是（）

选项：

A.自我知觉

B.首因效应

C.人际知觉

D.角色知觉

答案：

D

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1、【题目】主管能直接有效地指挥和监督的下属人员的数量是（）

选项：

A.控制跨度

B.人员比例

C..管理层次

D.组织规模

答案：

A

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1、【题目】事物的个别属性在人脑中的反映，它是最简单的心理现象，但它保证了机体与环境的信息平衡，是一切较高级、较复杂的心理现象的基础。它是（）

选项：

A.知觉

B.感觉

C.印象

D.归因

答案：

B

解析：

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