问题标题：
来自偏远农村的优秀大学毕业生李红，2016年5月参加了某市政府的公务员招聘考试。今年该市公务员职位均面向社会公开招考，招考资格不受性别、地域限制。据悉，李红在激烈的竞争中脱
问题描述：
来自偏远农村的优秀大学毕业生李红，2016年5月参加了某市政府的公务员招聘考试。今年该市公务员职位均面向社会公开招考，招考资格不受性别、地域限制。据悉，李红在激烈的竞争中脱颖而出，经考察合格，即将被录用。
请运用所学知识，谈谈该市公务员招聘过程是如何体现公平的。
刘朝军回答：
本题考查学生对公平的认识和理解．公平是比较中产生的，人们心目中的公平意味着处理事情要合情合理，参与社会合作的每一个人承担他应分担的责任、得到他相应的利益．我国正采取重大措施，努力实现社会公平．题干中某市政府的公务员招聘考试，做到了信息公开、透明，招考资格不受性别、地域限制，择优录取，体现了机会公平、条件公平、利益公平．
故答案为：
①面向社会公开招考，体现了信息公开、透明，机会公平；②招考资格不受性别、地域限制，体现了平等地享受权利；③优秀者在竞争中脱颖而出，体现了结果公平合理，参与者得到自己应得的利益．
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