(1)教学对象 　　教学系统的服务对象是学习者.为了作好教学工作,必须认真分析、了解学习者的情况,掌握他们的一般特征和初始能力,这是做好教学设计的基础. 　　(2)教学目标 　　通过教学活动以后,学习者应该掌握哪些知识和技能,培养何种态度和情感,用可观察、可测定的行为术语精确表达出来.同时,也要尽可能地表明学习者内部心理的变化. 　　(3)教学策略 　　为了完成特定的教学目标,所采用的教学模式、程序、方法、组织形式和对教学媒体的选择与使用的总体考虑. 　　(4)教学评价 　　教学评价包括诊断性评价、形成性评价、总结性评价三部分,它的目的是为了了解教学目标是否达到,从而作为修正设计的依据. 　　对象、目标、策略和评价四个基本要素相互联系、相互制约,构成了教学设计的总体框架.