对于上班族来说,升职加薪是最快乐的事情啦。除了年终奖以外,能够升职加薪可以提高自己的地位和收入,真是件美好的事情。可是真的每个人都能够成功升职加薪吗?想知道自己的升职加薪几率有多高吗?请凭第一直觉完成以下测试吧。

题目:请在以下ABCD4组数字中凭第一直觉选择一组,然后继续往下看数字解析。

A、340

B、592

C、871

D、696

E、285

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A、升职加薪几率10%

亲最近是不是感觉工作气氛很压抑呢?因为你的工作伙伴为了升职加薪真的是在卯足劲给你下绊子,耍把戏呢。他们把你当成头号敌人来对待,因为你工作认真努力勤奋,但是唯一你的不足是说话太直接而且不知道讨好上司。你的这些缺点都成了他们必胜的法宝了。

B、升职加薪几率30%

亲总是把事情想得太好,而且把自己的工作成果过度美化。你总认为同级别的同事中就你工作最认真,最勤奋肯干,其实每位同事都是像你一样的。而且有些同事比你还要聪明能干。所以你被升职加薪的几率不算高。因为你有一些高傲,平时不知道和同事搞好关系,大家对你的印象并不是太好,觉得你看不起人。

C、升职加薪几率50%

亲是不是觉得最近上司对你关爱有加呢?对的,因为你是有机会被提拔的候选人之一。虽然你自己不这么认为,而且总是有些没信心,但是你真的有一半的几率可以被升职呢。但是你千万要谨慎最近,因为你的竞争者也同样非常优秀。不过你们是公平竞争,对方人品也很好。你所需要的就是提升自己的竞争能力,和上司同事搞好关系,少说多做。

D、升职加薪几率70%

亲热爱自己的岗位,热爱公司的文化,你真的是一名称职的好员工。而且你本身工作能力就非常强,最开始应聘的时候就给人事部门和你的上司留下了非常深的印象。你真的没有让他们失望。好好工作,努力进取,用一颗平常心面对工作每一天。亲需要注意的是尽量提前到公司,不要因为交通原因在这个节骨眼上迟到。

E、升职加薪几率85%

亲真的很有希望升职加薪哦!不仅是因为你的工作表现得到了人事部门和你上司的一致肯定,还有就是因为公司最近效益特别好,所以老板想要奖励优秀员工呢。你入职以来,一直是先进,工作认真充满热情。你的优秀大家都看在眼里,而且你的人缘也很好,在单位没有树敌。如果你没有被提拔,很大因素是有人走后门。