争先创优范文
争先创优范文一
爱岗,是我们的职责;敬业,是我们的本分;青春,是我们的资本;奉献,是我们崇高的追求。“如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食,你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉,你是否永远坚守你生活的岗位?”这是伟大的共产主义战士雷锋在日记中的一段话,它告诉我无论在什么样的岗位,无论做着什么样的工作,都要发挥最大的能力,做出最大的贡献。
今天,我重新理解这段话的含义,便发现它被赋予了更深刻的内涵,那就是爱岗敬业,无私奉献。 今天,我要赞美这么一群人,他们就是××高速的全体员工们。在爱岗敬业、服务人民、奉献社会已成为全体员工高奏的主旋律,伴随着这支主旋律他们与不息的车流,与绵延的高速公路同呼吸共命运,用满腔热血书写爱岗敬业无私奉献的光辉篇章,真正走入你的事业,才理解付出的可爱,真正走入你的世界,才懂得什么样是豪迈。
从我踏上工作岗位,就无时无刻不被这些平凡人和平凡事牵挂着,当你行驶于平坦顺畅的高速路上,尽享高速路提供的舒适、方便、安全、快捷的时候,你是否会想到我们高速公路服务社会的“窗口”——收费站。
我们这里的的工作人员有年长的有年轻的,他们以路为家,以所为家,用自己的青春和激情,默默地为××高速公路奉献着。寂静的深夜,当人们沉醉于甜美的梦乡时,我们与星辰为伍、蚊蝇为伴,守护着××高速这条长达70公里的巨龙。
当遇到由于不被理解而遭受的嘲笑、辱骂、甚至中伤,就好想千刀刺入我们火热的心房!在对待这些时,我们不仅要有打不还手、骂不还口的忍耐力,更要有处理突发事件的果断和机警。我们要晓之以理,动之以情,耐心地为他讲解收费政策和收费标准。我们有一种信念,就是要用微笑直对困难,用耐心化解僵局,用真诚打动司机!
这就是我们平凡的高速公路事业,没有鲜花,没有掌声,飞尘相伴,严寒酷暑考验,在青春的轮回中将一股热血和赤诚,满怀激情的全部抛洒给这条湖北省最早的高速公路,将青春闪光的好年华奉献给祖国光荣的事业,用终身的爱与奉献,建设着××更加美好的明天。
有人说得好,“人生可以平凡,但不可以平庸:人生不一定伟大,但一定要崇高”。我们的年轻人在平凡的岗位上,任劳任怨,勤勤恳恳,以奉献之心干工作,以诚信之心迎过客,以友爱之心对他人。面对每位驾乘人员都做到“您字当先,请字当前,微笑不断”。面对歧视和辱骂,我们能够忍耐:面对挫折和困难,我们没有徘徊。委屈服务做到“忍”,微笑服务做到“甜”,文明用语做到“响”,热情服务做到“诚”。 一举一动,一言一行无不体现着我们××高速的良好风貌。《高速公路窗口创先争优演讲稿》1 2
争先创优范文二
同志们:
国有企业特别是中央企业,是我国国民经济的重要支柱,是我们党执政的重要物质基础。国有企业职工是中国工人阶级的重要骨干。
固有企业特别是中央企业的创先争优活动,应该走在全国创先争优活动的前头,发挥示范和表率作用。从荣融同志和你们5家企业的介绍,还有昨天我们去的航天科工集团情况看,我觉得中央企业的创先争优活动开局是好的。
首先是领导重视。从国资委到各企业主要负责同志都亲自抓,一岗双责,两个成果共同考核。
二是部署及时。5月21日中央企业创先争优活动领导小组就召开动员部署会,明确了央企“四好四强四优”的争创主题和载体,走在许多地方的前面。
三是方向明确。联系企业实际、突出企业特色,把创先争优活动作为推动企业科学发展的强大动力,用发展的实际成果检验活动成效。
创先争优活动用大白话来说,就是“争当先进、创造优秀”,用实践来落实科学发展观。什么是先进、什么是优秀的基本面,基层干部群众是能把握的。
所以,我们考虑创先争优活动的主题和载体,不能搞复杂了,要让基层好理解、好把握。 第一,要围绕企业发展的中心任务创先争优。
央企的中心任务是什么,一是企业本身的科学发展,二是完成国家交给的重点任务,三是履行央企社会责任。央企的创先争优活动要围绕这些中心任务来进行,具体形式是”争当先进企业,创造优秀业绩”。
为什么强调要书记抓、抓书记? 就是因为书记是管全局的,书记抓就不会搞成”两张皮”。聪明的企业负责人特别是一把手抓企业发展,肯定要抓创先争优,因为单位争先进、个人创优秀,大家都想出优质产品、创优秀业绩,企业的发展就有了动力和保证。
第二,要围绕提高职工素质创先争优。提高职工素质是企业发展的需要,也是职工成才的愿望。
开展创先争优,党员带头争你先进职工、创造优秀岗位,就是立足本职提高素质。这和抽出去培训不一样,是一种经常性的素质提升。
正如刚才大家讲的,岗位创先争优、人人都能成才。即使人人成才未必能达到,但素质提高是肯定的。
企业里有技术人员、管理干部、一线职工,还有服务保障人员,大家都需要提高素质,围绕提高职工素质来开展,创先争优就有了经常动力。 第三,要落实和拓展学习实践活动的整改任务。
学习实践活动提出的整改任务,大多数单位还没有完成,因为很多事情是需要长期干、坚持干的。所以,要通过创先争优活动推动整改任务的落实,兑现向群众作出的承诺。
同时要拓展整改任务,解决新出现的问题,沿着学习实践活动的思路,多办实事、多办好事、多办群众欢迎的事。 第四,要整合、提升、创新经常性的党建活动。
创先争优并非今日始。”三级联创”活动已经搞了好多年,它就是创先争优。
中央企业领导班子创”四好”、基层组织创”四强”、共产党员创”四优”,也不是今天才提出来的,学习实践活动中就有了。刚才,东风汽车公司讲的”星级达标”活动也早已开展,现在是要从”三星”提升到”五星”。
实际上每个央企都有自己的经常性争创活动。创先争优不是抛开以往的争创活动另搞一套,而是要衔接起来,通过整合、提升、深化和创新,把成功的做法更好地坚持下去。
第七,要加强对创先争优活动的宣传。创先争优的宣传现在还没有很好地破题,需要好好策划。
要围绕促进企业科学发展、保证中心任务的完成,宣传先进典型,宣传模范人物,宣传先进精神。希望国资委选树一批先进典型、模范人物,向媒体推荐,广泛宣传他们的先进事迹和先进精神。
先进精神很重要,我们国家现在需要先进精神,最能创造先进精神的是先进的工人阶级。 总之,希望中央企业带头把创先争优活动搞好,希望国资委像学习实践活动那样,不仅把中央企业的创先争优活动抓好,而且加强对地方国有企业的指导,在国有企业中形成”组织创先进、党员争优秀、企业上水平、职工提素质”的生动局面。
争先创优范文三
尊敬的各位领导,同志们,大家好!
我是来自开封检修二部的演讲选手,我演讲的题目是《我是年轻的检修人》。
我是年轻的检修人----这不是一个特别响亮的演讲题目,也不是一句豪言壮语;却是我青春的所有使命,是我努力奉献的全部意义。有首诗歌里写道:为什么我的眼里常含泪水,因为我对这土地爱的深沉!从懵懂迷茫到今天敢自信的说“我是检修人”。工龄不长,但是我已经深深地爱上了我的事业。
从岗前培训到现在,我每一天都会有新的感悟,都会有一些新的启发。可以这样说,我们公司就象一本书,我就是读者,是被她扉页的优美文雅而吸引,每读一页就对她了解深一些,而这些东西却又能吸引着我不停的读下去。
在进入公司前的培训期间,我每天都在那看着实操流程和技术标准,感觉做好工作真的好简单,工作性质也很普通,但是,我在实践中才发现理论与实践还差着一大截,真正的现场环境中的经验需要的不是懂得理论上的知识,而是知识更好,更恰当的运用。从中我深感工作中不能有半点马虎,稍有不慎,将可能会造成无法挽回的损失。在部门领导和同事的亲切关怀和照顾下,我们的角色由激情洋溢的青年变成认真踏实的公司员工,我们的定位也由教育的接受者转变为技能的掌握者,我们也开始逐渐融入这个群体,沐浴着勤勉细致的工作作风,感染着诚实谦逊的为人处事之道,感受着底蕴厚实而又朝气蓬勃的独特企业文化。在这个过程中,我们已经开始以主人翁的心态积极思考自己的优势和不足,并开始认真定位自己的目标,发掘个人的潜力。以我们年轻检修人都有的魅力去在这个舞台上展示!
1 2今年六月份我参与了京源600mw机组的汽机本体检修,在高达将近40℃高温环境下,为保证工作的顺利进行,本体班24小时连续工作,许多老师傅都是亲临现场,以自身的行动感染周围人员,克服重重困难,汗流浃背却不忘检修质量。工作中的苦与累,一次次的总结和积累经验,认真、深入的学习老师傅们的经验,工作中的大量测量工作,在师傅们的指导下,我们努力完成,每次的测量精确到丝,使得我们必须一丝不苟!在辛苦的工作中寻找技巧,苦并快乐着,一步步的提高自己!
在繁忙而有序的工作和学习中,我看到了公司事业的日益庞大,并为此感到自豪和信心十足。作为新成立的检修公司,我们有我们的发展目标:诚信、和谐、高效、廉洁是我们的企业价值观!我们有先进的管理理念:对标管理、强化执行、持续改进、争创一流!策划程序修正卓越是我们的工作理念。作为新员工,我们坚持安全规范,严禁违规作业我们对自己的未来充满信心!我们要认真掌握岗位技能,积极待人接物,虚心学习别人长处,努力让自己迅速成长为一个思想进步、技术过硬、扎实肯干的符合公司要求的好员工!我们要精诚合作,互相帮助,努力让我们的团队成为一个和谐、团结、朝气蓬勃和富有战斗力的团队!
正所谓“进取无止境”,中电豫检给了我们发展的空间,给了我们展示能力的舞台;各位领导、同事又给了我们亲切的关怀,无微的照顾和殷切的希望。我们更应该抓住每一次提高自身的机会,在各个方面严格要求自己,发掘潜力,定位目标,将自己的智慧融入到公司的发展中去。脚踏实地的工作,孜孜不倦的学习。爱岗更敬业!
我们坚信,今天,中电豫检是我们的骄傲;明天,我们必将是中电豫检的骄傲!
最后衷心的祝愿各位,身体健康,工作顺利;祝愿我们的公司明天会更好。
谢谢大家!
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争先创优范文四
同志们:
创先争优活动进一步加强了医院党组织和党员队伍建立,提升了我院党组织和党员推进医院全面可持续的能力,对构建和谐医患具有非常重要的指导意义。因此,全院党员同志定要认真统一思想,积极行动起来,抓好贯彻落实,使创先争优活动在我院结出丰硕的成果。下面,我就创先争优活动的目的和意义,与大家交流几点意见:
1、创先争优活动是加强基层组织建立的一项重要举措,是夯实党的执政根底、永葆党员先进性的有力抓手。医院领导重视,精心组织,把创先争优活动作为推动我院科学发展的重要契机,通过召开专门会议、组织学习和支部学习讨论等方式,进一步统一思想,提高认识,紧密结合各自实际,制订了全院创先争优活动的实施意见和工作方案,并由主要领导亲自动员,保证了创先争优活动在我院顺利开展。
2、创先争优活动是推动基层党组织和党员立足本职发挥先锋模范作用的经常性工作,是学习实践活动的延展和深入。在学习实践活动中,全院党员同志进一步强化认识,竭尽全力抓落实,把创先争优活动成果体现在优化医院发展上,让广大群众切实感受到医院在创先争优活动带来的新变化。
3、开展创先争优活动是进一步加强医院党建工作的需要。党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的路线方针政策和各项工作的战斗堡垒。实践证明,医院党组织和党员队伍建设的不断发展,为我院事业改革发展提供了坚强的政治和组织保证。我们相信,通过创先争优活动的开展,医院广大干部职工的精神面貌将会有更大的改变,为树立医院良好形象、形成良好口碑打下坚实的基础。
希望全院党员同志要充分认识展创始先争优活动的重要意义和目的,深刻领会创先争优活动精神,精确掌握创先争优活动的目标任务,在解放思想、更新观念上下功夫,在服务群众、重视实效上下功夫,切实把思想和行动统一到医院发展大计上来。
争先创优范文五
深入开展创先争优活动,是党中央为进一步加强党的执政能力建设,提高党的建设科学化水平的重要举措。我们Xx党支部坚决贯彻上级党委的决策部署,做好以下三方面的工作:
一、认真谋划,制定方案。严格按照街道党委的要求,会后立即召开支部及全体党员大会,学习传达会议精神,让支部和全体党员充分认识开展“创先争优”活动的重要性和必要性,群策群力制定好我支部创先争优活动的实施方案,努力创建“五个好”先进基层党组织。
二、强化重点,创新载体。努力推行“五个一月度工作法全面开展“三带两包一承诺”,和“五进社区”活动,力推文明和谐社区建设。抓好基层组织创新和党员活动方式创新为主要内容的“双创”工程。完善党员“三日一网”活动的具体内容、方式、方法,充分发挥党员的主体作用。
三、广泛发动,全员参与。党员的积极主动参与是“创先争优”活动开展的基础条件,“创先争优”活动的动员发动要深入,参与的党员要广泛,党支部要尽力为党员参与创造条件,使党员通过“创先争优”活动充分发挥先锋模范作用。营造创先争先的浓厚氛围。
我们的目标就是Xx党支部率先成为首批“五个好”党组织,支部全体党员率先成为“五个模范”优秀共产党员!