《关键在于落实》读书笔记1500字
近来,我仔细阅读了《关键在于落实》一书,细细品味其中的哲理让我深受教育和启迪,受益匪浅。
做一个落实型的护士要把每项工作都当成事业去做,关键在于落实是我们经常挂在嘴边的一句话。但落实为什么是关键,怎样落实各项工作呢?《关键在于落实》给我们用生动的例子做出了详细的论述和分析。
落实,首先是一种观念,一个人如果没有强烈的落实观念,不能时时刻刻想到落实,不能时时刻刻注意落实,那么他在工作中就会忽视落实,他就会只唱高调不管实效,就会见着风险躲着走,见着矛盾绕着走,见着困难往回走;就会喊得凶,抓得松。落实自然也就成了一句空话。记得有一句名言说:观念决定思想,思想支配行为,行为决定结果。
布置工作如不落实就等于零,文件制定的再正确如果没有人给予实施,那就是一纸空文。
抓落实是解决问题化解矛盾推进发展的必经之途。落实是每一项工作得以实施的基本保障,是每一个创意得以用实践检验的关键,是每一个措施发挥应有作用的先决条件,是每一位员工实现抱负的展示平台。一个团队落实的好坏,关键看这个团队的落实文化,只有形成良好的落实氛围,才能实现良好的落实习惯。
再投入到行业的伟大实践中,作为一名护士,我们要不折不扣的落实各项规章制度,脚踏实地干好本职工作,才能在行业的持续发展中有所作为,才能使自己的人生价值有所体现。
首先,树立正确的职业观,在我们的社会环境中职业只有分工的不同没有高低贵贱之分。不管你是当科学家还是当清洁工,或是当部长,都是为人民服务。我们作为新时期的护士,肩负事业发展所赋予我们的神圣使命,我们只有正确对待自己的岗位,对待自己的工作职业,才能不断发挥自己的潜能,积极主动地落实工作要求,完成组织交给的任务。
其次,爱岗敬岗是做好落实的关键。不论你从事的是何种工作,你都应该全身心的热爱,全身心的投入,对本职工作保持积极乐观的态度,保持高度负责,尽心竭力的精神。我们不能以自己对本职工作没兴趣为借口得过且过,更不应该以本职工作所得到的报酬少为托词消极怠工。美国著名思想家说:你在什么位置就应该热爱这个位置,因为这里就是你发展的起点。
的确,我们只有在起点上上紧前进的发条才能具备冲刺的条件。正如我们刚刚学走路一样,只有走稳每一步才能走得越来越快。因此只要对自己的工作出自内心的热爱,即使你在平凡的岗位上也能创造出不平凡的业绩。
再者服从组织的决定。作为一名护士来说都应该向军人学习,以服从上级的命令为天职,以服从单位的各项决定为荣耀。不然我们就无法贯彻落实一个单位的发展目标,战略方针,单位描绘的美好蓝图也就没法实现。
落实是一种观念,一种责任,一种意志,一种文化,一种有效的执行力。只要我们坚持落实的理念,养成落实.落实.再落实的工作作风,我们的安全工作才能有保障,服务工作才能再上一个新台阶。
作为一名护士,落实就是对职业最出色的完成。落实就是对自己所负使命的忠诚和信守。落实就是人性的升华,抓落实最终要看执行力。落实不是讲给哪个人听或看,如果我们每个人都能这样去做,不但我们的个人素质提高了,我们的单位乃至我们整个民族的素质都能有所提高,那么我们的社会就会有所进步。